为深入贯彻中国机械总院集团对“业财融合”工作的总体部署，结合郑机传动改革改制进程，郑机传动于10月23日召开第六期“以学促干 增信赋能”业财融合系列培训会，郑机传动党总支委员、副总经理赵家栋出席会议，各部门相关人员80余人参加。

　　郑机传动党总支委员、副总经理赵家栋对此次培训提出三点要求：一是深化认识，统一思想；二是问题导向，高效沟通；三是真抓实干，深度融合，希望通过本年度业财融合系列培训，树立“大合规”“大财务”观念，让业务管理与财务管理同频共振、聚合发力，全面提升郑机传动的管理效率和水平。

　　培训会上，郑机所党群工作部部长助理李远就公司廉洁文化建设、内控合规管理进行教育培训。

　　念桐内控项目经理朱雅楠剖析内控在企业管理中的过与失，宣贯合规理念，推动郑机传动内控合规建设；郑机传动财务管理部、综合管理部分别就财务重要事项、过去工作中发现的问题进行专题讲解和答疑。

　　郑机传动将继续深入推进业财融合，通过搭体系、“走下去、带回来”等方式，不断探索适合公司自身发展的业财融合模式，将管理成果逐步释放，进一步提升公司治理的规范化、标准化、制度化，形成管理合力，在管理中创造价值，助推公司高质量发展。